2024年4月9日，中国铁路南宁局集团公司关工委常务副主任张柳胜、副主任周庆锋、秘书长韦德廉一行4人到南宁供电段职工教育培训基地开展优化关工品牌建设年现场调研座谈。集团公司关工委领导现场观摩了“五老”指导青年岗位练兵情况，到“传承好·靠‘五老’”工作室观看了工作室上墙资料、物化成果、档案台账等。
调研座谈会上，南宁供电段党委书记潘革新介绍了该段党建带关建的经验，党委副书记、关工委主任蓝红星、关工委常务副主任黎华基汇报了创建“传承好·靠‘五老’”工作室品牌建设的情况，3名“五老”谈了为青工传承技能、帮助青工提高技术业务水平的做法和体会。
南宁供电段党委坚持党建带关建，一是站位高。二是思路清，做到六化：规划系统化，内容项目化，标准精细化，措施具体化，过程程序化，结果数量化。三是措施实，靠机制，靠队伍，靠平台。四是效果好。段关工委以打造“传承好·靠‘五老’”工作室为抓手积极创建关工品牌，做到有领导，有队伍，有理念，有底蕴，有场所，有经费。对该段党建带关建和关工品牌建设的做法、经验和取得的成效，集团公司关工委调研组给予充分肯定。
张柳胜对优化“传承好·靠‘五老’”工作室品牌建设提出具体要求：要进一步健全队伍，要进一步完善制度，要进一步总结工作法，要进一步抓好场所基地等硬件建设。
责任编辑：蔡星雨
