10月25日，中国石油集团公司原董事长、党组书记，集团公司关工委主任周吉平一行，赴大庆地区石油石化企业调研关心下一代工作。集团公司离退休职工管理中心（老干部局）主任（局长），集团公司关工委委员、办公室主任赵波参加调研。
集团公司关工委先后到大庆油田物资公司“活账本”精神传承“五老”工作室、昆仑集团残疾人辅助性就业乘风服务站“五老”工作室调研，详细了解“活账本”精神形成发展历程、辅助残疾人就业和“五老”工作室作用发挥情况，关切询问石油“五老”特别是残疾青少年的健康和生活工作等情况。
调研期间，集团公司组织召开大庆地区石油石化企业关工委工作调研座谈会。在听取大庆油田、大庆钻探等4家单位关工委工作汇报及4家单位石油“五老”代表发言后，周吉平对4家单位关工委工作给予充分肯定。他指出，今年是新中国成立75周年，也是“工业学大庆”号召发出60周年、大庆精神提出60周年。在新时代新征程上，在大庆地区石油石化企业，老一辈石油人的创业精神和奋斗品格得到传承和弘扬，大庆油田的光荣传统和优良作风焕发出新的生机与活力。
周吉平强调，要在国家发展大势、企业发展大局中来准确把握关心下一代工作的重要意义。要始终坚持党对关工委工作的全面领导，站在文化传承、企业发展、继往开来的大局大势中，统筹谋划好关心下一代工作，贯彻落实好集团公司关工委部署要求，确保各项工作能够更好地融入中心、服务大局、贡献力量。要充分发挥石油“五老”独特优势和作用，夯实关心下一代工作基础。要把广大石油“五老”激励好、照顾好，做好重要时点走访慰问，主动协调解决实际困难，不断提升他们的获得感、幸福感和归属感。要站在集团公司关工委工作一盘棋，实现整体价值最大化的高度，扎扎实实谋划推进关心下一代各项工作。要把“急党政所急、想青少年所需、尽关工委所能”的工作方针落到实处，把“为党育人、为企育才”落到实处，把实施“五老”关爱下一代工程落到实处，把强化工作品牌建设落到实处，推动集团公司关心下一代工作高质量发展。
会上，与会人员一同观看了大庆油田关工委工作视频宣传片《传承》。
大庆钻探工程有限公司董事长、党委书记张赫，大庆油田公司总经理、大庆油田党委副书记刘凤和，大庆油田等3家单位关工委主要负责同志参加上述活动。
责任编辑：唐子韬
