11月22日，宁波市企业关心下一代工作推进会在慈溪召开。市关工委主任翁鲁敏出席会议并讲话，慈溪市委常委、副市长石成娟出席会议并致辞。会议由市关工委副主任史跃萍主持。
翁鲁敏指出，自2007年全市第一家民营企业关工委建立以来，宁波市各级关工委坚持党建引领，基本形成了推进企业关心下一代工作的制度体系；坚持因地制宜，重点在建有党组织的规上民营企业建立关工委，依托区域性、行业性党组织建立同级关工委组织，探索建立民营企业关心下一代工作联盟，实现市属国有企业关工委组织全覆盖。深入推进红色基因传承工程，认真开展青工职业素养提升行动，关爱帮扶困难青年职工和特殊青年职工。坚持品牌培育，示范引领，在实践中形成了一批亮点突出、特色鲜明的工作品牌。
翁鲁敏强调，要把握企业关心下一代工作的发展方向，坚持以立德树人为主题，助力思想政治引领、技能素养提升、困难困惑帮扶等重大任务，助推企业拓展青年职工成长舞台。坚持党建带关建，充分发挥协同机制成员单位的优势作用，聚力形成联动工作机制。以服务力大提升塑品牌、出成效，打造聚焦主责主业的“五大工程”。加快工作保障的推进步伐，以融合力大提升添动能、增活力，充分引入社会“五老”资源，加大“五老”培训力度、宣传力度，营造全社会共同助力青年职工成长成才的浓厚氛围。
会议提交了《宁波市企业关心下一代工作规则（征求意见稿）》，部分区（县、市）关工委和国企关工委在会上作了交流发言。
责任编辑：唐子韬
