加强青工教育 助力企业发展

发布日期:2025年09月12日 来源: 北大荒集团九三分公司关工委 作者: 岳静华 项文涵
摘要:为适应新时代企业改革发展的需要,促进青工爱岗敬业、成长成才,北大荒集团九三分公司嫩江农场有限公司关工委积极研究探索,充分发挥“五老”对青工教育引导、关爱成才、激励争先的独特优势和重要作用,以“三讲三进三争先”为工作方式,加强思想教育,弘扬时代新风,引导青工在新征程上展现新担当,实现新作为。

为适应新时代企业改革发展的需要,促进青工爱岗敬业、成长成才,嫩江农场有限公司关工委积极研究探索,充分发挥“五老”对青工教育引导、关爱成才、激励争先的独特优势和重要作用,以“三讲三进三争先”为工作方式,加强思想教育,弘扬时代新风,引导青工在新征程上展现新担当,实现新作为。

一、以“三讲”为重点,凝聚青工思想共识

传承红色基因,振奋青春力量。公司关工委着力提升青工思想教育的引领力,用红色精神鼓舞人心,用先优事迹振奋人心,进一步激发青工爱党爱国、爱企业,拼搏进取的热情。

一是讲好红色故事,引导青工向革命先烈学习。充分发挥“五老”宣讲团作用,将本地有威望、群众基础好的“五老”纳入到宣讲团中来,积极开展党史学习教育宣讲活动。通过视频和讲述相结合的方式,把一段段党的革命史、一个个革命英雄人物鲜活地展现在青工面前,使青工深切地感受到革命英雄人物的家国情怀。累计开展党史宣讲活动6次,参加青工340余人次,推动广大青工将红色精神内化于心、外化于行。

二是讲好北大荒精神,引导青工向垦荒先辈学习。“五老”宣讲团围绕北大荒开发建设史,通过故事会、讲历史、看纪录片等形式,组织开展北大荒精神宣教活动13次,共有青工300余人次参加活动。作为北大荒改革发展的参与者,郑修学、黄明龙等“五老”结合自己的经历,向青工宣讲北大荒精神的丰富内涵,接力传承老一辈垦荒者艰苦创业、勇于开拓的优良作风,弘扬北大荒精神,为“三大一航母”建设贡献力量。

三是讲好先优模事迹,引导青工向劳模工匠学习。认真做好以爱国主义为核心的民族精神、以改革创新为核心的时代精神的学习宣传工作,组织“五老”带动青工学习“时代楷模”“感动中国”“榜样”的先进事迹,开展观看学习、座谈交流活动8次,受教育青工200余人次。推动青年职工向先优模学习,向身边的优秀党员、劳动模范学习,在工作中大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神,当好主人翁,建功北大荒。

二、以“三进”为路径,带动青工学思践悟

拓宽教育路径,助力青工成长。公司关工委以“五老”工作室为原点,通过“三进”不断开拓青工教育的新渠道、新阵地,把课堂建在基层一线,把知识送到青工身边。

一是进机关,上好法治教育课。坚持将提高青工的法治意识和思想道德素质作为工作重点,“五老”工作室积极参与开展“关爱明天 普法先行”等法治教育活动。张晋民、刘玉英等“五老”发挥教育工作者作用,普及《民法典》《未成年人保护法》《预防未成年人犯罪法》《家庭教育促进法》等法律法规,加强社会主义核心价值观宣传教育,推动广大青工学习法律知识,增强法制观念,培育优良家风。

二是进社区,上好文明培育课。充分发挥“五老”阅览室、书画室等文化阵地作用,定期开展读书分享活动、书画创作活动,引导青工在工作之余多读书、读好书、好读书,积极参与到书法、绘画、剪纸等艺术创作中来,弘扬中华优秀传统文化。同时大力弘扬雷锋精神,联合团委开展了清雪护棚学雷锋、关爱留守儿童、清理环境卫生等各类志愿服务活动11次,参加活动的青年志愿者超过270人次,营造了良好的社会文明风尚。

三是进基层,上好生产实践课。老同志的智慧和经验是助推企业发展的宝贵财富,组织公司“五老”充分发挥“传帮带”作用,在基层生产一线发挥余热做贡献。第六管理区老主任权嫩长与新入职技术员孙红军结成师徒对子,向其传授检查作物长势、防治病虫害等方面的知识,分享农机检修、调试的经验,解答生产中遇到的困惑和难题。通过师徒结对的方式,帮助青工不断提升业务技能和实干本领。

三、以“三争先”为方向,激励青工担当作为

发挥“五老”余热,激励青年之志。在“五老”的言传身教下,公司广大青工真抓实干的能力提升了,干事创业的劲头更足了,在企业高质量发展中勇挑重担,获得集团、分公司“助企强企青年先锋”等多项荣誉,展现了青春力量。

一是筑牢压舱石,在农业发展上争先。关工委组织“五老”配合农业发展部、农服等部门,通过科技之冬、农技培训等方式加强青工的农业技术指导。公司青工牢记习近平总书记嘱托,大力推广粪肥还田、测土配方施肥等先进农业技术,并积极投身到农业社会化服务中来,在山东莱西、嫩江县爱国村示范点提供技术服务,努力把北大荒的先进生产力平移到地方农村,绘就了域外服务结硕果、垦地合作树标杆、机车单飞增效益的发展新蓝图。

二是勇当排头兵,在产业创新上争先。公司依托粮头做强食尾,创新打造豆仁加工生产线。在生产线建设中,为了提高豆仁品质,由青工组成的科技攻关党小组充分发挥自身知识水平高、创新能力强的优势,以问题为导向试验摸索,先后攻克了去皮率低、成品率不高、加工效率低等7个难题,在技术革新、安全生产、产品营销等工作中当先锋、担使命,推动豆仁产业发展驶上了“快车道”。

三是宣传北大荒,在品牌推广上争先。为传播好北大荒文化,公司青工借助冬季冰雪旅游热潮,来到哈尔滨中央大街,通过布置豆都打卡点和美食展示区,开展文艺表演、趣味游戏和有奖问答活动,与南方“小金豆”互动,讲解“豆都豆仁”从种植到加工的全流程,推介北大荒豆都特色农产品,拓宽了多元化销售渠道。在黑龙江共青团公众号发布的《满杯醇香——这个冬天元气满满》微推浏览量达到10万+,人民网、龙头新闻等权威媒体也都予以大力宣传,为我们的豆仁产品赢得了百万流量,进一步提升了“豆都豆仁”品牌的知名度和影响力,国家海关总署都慕名前来订货。

嫩江农场有限公司关工委凝聚“银发”智慧,贡献“桑榆”力量,坚持以关心爱护、教育培养青工为己任,通过“三讲三进三争先”不断提高青工的能力素质,充分激发青工的工作热情,使广大青工成为农业航母的开拓者、创新发展的生力军,用实干实绩助力公司高质量发展。

责任编辑:唐子韬


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