近年来，江苏省徐州市贾汪区紫庄镇关工委严格按照省、市、区关工委关于开展“‘五有五好’基层关工委建设三年（2023-2025）巩固深化年活动”的通知要求，提高政治站位、强化责任担当，主动对标“领导班子建设好、骨干队伍作用好、制度健全执行好、活动经常效果好、积极探索创新好”的“五好”标准，总结成功经验、剖析存在不足，从思想上再发动、措施上再优化、行动上再发力，推动“五有五好”基层关工委建设走深走实、见行见效，为全镇青少年健康成长成才保驾护航，为紫庄镇高质量发展注入青春力量。主要从三个方面扎实推进各项工作。
一、把好“方向盘”，定准方位，以高站位引领高质量发展
我们深刻认识到，开展“五有五好”基层关工委建设巩固深化年活动，是新时代加强基层关心下一代工作的重要抓手，是夯实党的青年工作根基的关键举措，必须始终把准政治方向、提高思想站位，确保各项工作不偏航、不走样。
把“五有五好”建设放到党和国家事业长远发展的高度谋划推进。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指导，深入贯彻落实中办国办《关于加强新时代关心下一代工作委员会工作的意见》及省市实施意见要求，牢牢把握关工委工作的政治属性，始终坚持“党建带关建”工作机制，明确镇、村（社区）书记为关心下一代工作第一责任人，通过党建引领、示范带动，“带”出关工委工作的战斗力、向心力和影响力，推动关心下一代工作与党建工作同部署、同推进、同落实，确保党的领导贯穿工作全过程、各方面。
把“五有五好”建设放到紫庄镇高质量发展的全局统筹布局。当前，紫庄镇正聚焦乡村振兴、民生改善、文明创建等重点工作，奋力谱写现代化建设新篇章。我们始终坚持把基层关工委建设与紫庄镇发展大局深度融合，立足镇域实际，将关心下一代工作融入新时代文明实践、乡村治理、未成年人保护等重点工作，让关工委工作成为推动镇域发展的重要力量，实现青少年成长与地方发展同频共振、相得益彰。
把“五有五好”建设放到呵护青少年健康成长的现实需求精准实施。基层关工委是连接青少年的“最后一公里”，与青少年接触最密切、了解最深入。我们始终坚持以青少年为中心，聚焦农村留守儿童、困境儿童等重点群体，精准对接青少年思想道德、学业成长、心理健康、安全防护等方面的需求，充分发挥基层关工委桥梁纽带作用，团结带领广大青少年坚定不移听党话、跟党走，当好青少年成长路上的“知心人、热心人、引路人”，全力打通青少年关爱工程的“最后一米”，让每一名青少年都能在关爱中健康成长、绽放光彩。
二、夯实“基本盘”，打牢根基，以硬举措筑牢工作支撑
常言道：基础不牢，地动山摇。推进“五有五好”基层关工委建设，必须对标对表、狠抓落实，聚焦组织、队伍、阵地、经费、制度五大关键，不断夯实工作基础，推动基层关工委建设规范化、标准化发展。
基层组织全覆盖，织密关爱网络。按照“纵向到底、横向到边”的原则，健全完善镇、村（社区）、网格三级关工委组织体系，全镇17个村（社区）、7所中小学均建立关工委组织，实现基层关工组织全覆盖。镇关工委主任由镇党委副书记兼任，常务副主任由政治素质高、热心青少年工作的同志担任；各村（社区）关工委由村（社区）党组织书记兼任主任，副书记兼任校外教育辅导站站长，明确专人负责关工工作，形成“党委领导、关工委牵头、各方参与、层层落实”的工作格局。
志愿队伍强有力，凝聚银发力量。坚持“多元吸纳、精准赋能”，着力打造一支素质优良、结构合理、充满活力的关工志愿队伍。深入挖掘辖区内退休老干部、老教师、老党员、老战士、老模范等“五老”资源，建立“五老”志愿者信息库，目前全镇共有“五老”志愿者320余人，其中核心骨干队伍120人，组建关爱工作团、讲师团、帮教小组等各类志愿服务队伍28个，退休老校长王新年等“五老”志愿者常年在基层辅导站开展书法教学、红色宣讲等活动，用专业与坚守助力青少年成长。同时，整合在职教师、在校大学生、专业社工、非遗传承人等志愿力量，组建在职教师志愿者86人、社会志愿者158人，新组建中小学心理健康教育志愿服务队3个，配备心理指导教师12名，形成“‘五老’引领、多元参与”的志愿服务格局。
阵地建设重规范，打造温馨港湾。坚持“阵地共建、资源共享”，以规范化、标准化为目标，推进校外教育辅导站提质升级，全镇各村（社区）校外教育辅导站均依托新时代文明实践站建设，配置书画室、文体活动室、手工制作室等功能室，配备图书、文体器材等基础设施，为青少年提供学习、娱乐、交流的优质平台。其中，紫庄镇常庄村、石庄村辅导站结合乡村振兴实际，增设劳动实践、兴趣培养等功能区域，开设“小小少年”兴趣班、“快乐伴读”等特色服务，成为农村孩子家门口的“快乐驿站”。此外，全镇已建成青少年红色教育基地2个、劳动实践基地3个、“五老”志愿者工作室5个，去年以来累计开展各类活动480余场次，参与青少年超过8.2万人次，其中在新时代文明实践中心常态化开展“防溺水”等安全教育小课堂，切实提升青少年安全防护意识。
经费落实有保障，激发工作活力。积极争取镇党委、政府支持，加大投入力度。同时，通过“民企结亲”等项目，引导爱心企业参与关工工作，捐赠图书、器材，资助困境儿童帮扶项目，形成“政府主导、社会补充”的经费保障机制。各村（社区）也均安排关工工作专项经费，为基层关工工作开展提供坚实保障，确保“爱心暑托班”“七彩夏日”“缤纷冬日”等民生服务活动常态化开展。
三、丰富“调色盘”，放大成效，以创特色彰显工作活力
我们深刻体会到，“五有五好”基层关工委建设既有共性标准，更需个性表达。结合紫庄镇域特色和青少年成长需求，我们坚持整合资源、开拓创新，打造特色品牌、丰富活动载体，让基层关工工作更具活力、更有温度。
打造“紫韵护苗·同心成长”关爱共同体。依托镇域资源优势，整合学校、家庭、企业、社会组织等多方力量，构建家校政社“关爱共同体”，打造“紫韵护苗·同心成长”工作品牌。以春夏秋冬四季为脉络、节假日为节点，构建全方位活动网络，春季开展“学雷锋·传美德”志愿服务活动，夏季举办“爱心暑托班”“七彩夏日”实践活动，秋季开展“红色宣讲·厚植情怀”主题教育，冬季组织“缤纷冬日·温暖相伴”关爱活动。结合“老少心向党 奋斗新征程”“五心”教育等主题，开展红色故事宣讲、经典诵读、劳动实践等活动，丰富青少年精神文化生活，共建育人新生态。
组建“青春护安”青少年志愿者联盟。聚焦青少年安全防护需求，结合紫庄镇实际，组建“青春护安”青少年志愿者联盟，吸纳全镇青少年志愿者80余人，联动镇应急管理、派出所、卫生院等部门，开展防溺水、交通安全、防拐防骗、消防安全等宣传教育活动，通过情景模拟、知识竞赛、现场讲解等形式，提升青少年自我保护意识和能力。同时，组织志愿者参与校园周边环境整治、文明劝导等活动，为青少年营造安全、健康、文明的成长环境，助力平安紫庄建设。
培育“荷风润心”校外教育特色品牌。借鉴先进地区经验，结合紫庄人文特色，在镇校外教育中心辅导站培育“荷风润心”特色品牌，以荷花“廉洁、正直、向上”的品格为核心，开展“种荷、赏荷、画荷、品荷”系列活动，通过“小荷花成长记”实践活动，引导青少年感悟荷花之道，培养廉洁自律、奋发向上的良好品格。同时，开设书法、绘画、手工、非遗传承等特色课程，邀请非遗传承人、“五老”志愿者授课，发掘青少年兴趣特长，促进青少年全面发展，让校外教育辅导站成为青少年素质提升的“第二课堂”。
责任编辑：唐子韬
